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【PM】新会計基準対応 経営管理システム実装プロジェクトの求人・案件

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東京都23区内
案件内容
新会計基準適用に伴う経営管理システムの科目体系変更対応プロジェクトの推進
- プロジェクト計画書の作成・精緻化サポート
- 業務部門(ユーザー約300名、キーユーザー約20名)との調整、合意形成サポート
- 社内稟議申請、承認獲得、発注対応、キックオフに向けた実務推進
- 開発委託先(7~12名程度)との進捗・課題管理
- 保守部門(7~8名程度)との連携
- 進捗報告書・ステータス報告書の作成、定期報告
業種
製造/メーカー
職種
PM業務
必須スキル
- 業務システム(ERP、基幹システム、原価管理、経営管理システム等)の導入・刷新PJにおけるPM/PMO・要件定義・ベンダー管理いずれかの実務経験
- 大企業(ユーザー数100名以上規模)向けのITプロジェクト経験
- 分かりやすい説明力・資料作成力、関係者への丁寧な対応・調整力
- 基本成果物(プロジェクト計画書、進捗/課題管理表、WBS、要件定義書等)への理解
- 自発的な行動力(積極的なコミュニケーション、自発的な打合せ設定等)
- 報告力(進捗/ステータス報告書の簡潔な取りまとめ、定期報告)
尚可スキル
- 管理会計(PL、BS、CF、KPI管理など)または財務会計・原価計算業務の知識・実務経験
- 会計関連資格(簿記等)
- 大手コンサルティング会社、または大企業向けSIerでの勤務経験
- 複数名規模のチームマネジメント経験、ベンダーマネジメント経験
面談回数
1回
精算
未定
勤務地
東京都23区内
人数
1名
備考

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