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【PMO】大手SIerにおける官公庁向けITソリューション営業部マネージャー補佐支援の求人・案件
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東京都23区内
案件内容
官公庁向け（主にデジタル庁）のソリューション営業部において、マネージャー補佐（PMOロール）を募集いたします。
行政デジタル化関連事業の拡大に伴い、組織（10名以上のチーム）を束ねる課長の負荷が増大している状況です。
現在、3つ以上のシステムに関わる複数の案件が同時並行で動いており、現場の担当者をリードしながら課長の意思決定を支え、プロジェクトを円滑に回す「PMO・営業マネージャー補佐」を担っていただきます。
単なる案件推進だけでなく、以下のラインマネジメントに近い役割を担っていただくポジションとなります。
・営業組織のKPI管理
・商談パイプラインの進捗管理
・メンバーの状況把握およびフォロー
・組織課題の可視化・改善推進
行政デジタル化関連事業の拡大に伴い、組織（10名以上のチーム）を束ねる課長の負荷が増大している状況です。
現在、3つ以上のシステムに関わる複数の案件が同時並行で動いており、現場の担当者をリードしながら課長の意思決定を支え、プロジェクトを円滑に回す「PMO・営業マネージャー補佐」を担っていただきます。
単なる案件推進だけでなく、以下のラインマネジメントに近い役割を担っていただくポジションとなります。
・営業組織のKPI管理
・商談パイプラインの進捗管理
・メンバーの状況把握およびフォロー
・組織課題の可視化・改善推進
業種
公共/官公庁/自治体
職種
PMO業務
必須スキル
- IT業界における営業またはプリセールスの経験（技術的な背景を理解しつつ顧客折衝ができる能力）
- PMOまたはマネジメント補佐の実務経験（複数案件が並行する状況下で、自ら優先順位を判断し管理・推進した経験）
- 高い調整能力（営業と開発の間に入り、落とし所を見つける調整力）
- ドキュメンテーション能力（社内決裁や顧客説明のための資料作成スキル）
- 柔軟な対応力（突発的な課題や流動的なスケジュール変更に対し、耐性を持ってアクティブに動けるマインド）
- 組織マネジメントまたはラインマネジメント経験（KPIに対する予実管理、商談進捗管理、メンバーの状況把握・フォロー、組織課題の可視化・改善推進等の経験）
- 営業組織におけるパイプライン管理や案件管理の経験
- PMOまたはマネジメント補佐の実務経験（複数案件が並行する状況下で、自ら優先順位を判断し管理・推進した経験）
- 高い調整能力（営業と開発の間に入り、落とし所を見つける調整力）
- ドキュメンテーション能力（社内決裁や顧客説明のための資料作成スキル）
- 柔軟な対応力（突発的な課題や流動的なスケジュール変更に対し、耐性を持ってアクティブに動けるマインド）
- 組織マネジメントまたはラインマネジメント経験（KPIに対する予実管理、商談進捗管理、メンバーの状況把握・フォロー、組織課題の可視化・改善推進等の経験）
- 営業組織におけるパイプライン管理や案件管理の経験
尚可スキル
- 公共案件（中央省庁・自治体）の入札・プロジェクト経験（公共特有のルールや予算サイクルの理解）
- 行政のデジタルID制度や関連事業に関する知見
- 行政のデジタルID制度や関連事業に関する知見
面談回数
2回
精算
未定
勤務地
東京都23区内
人数
1名
備考